Dopo sette anni la Regione torna ad assumere operai forestali
Per i cantieri e i vivai. Il bando per l'assunzione a tempo determinato di 18 persone è stato pubblicato oggi sul Bollettino ufficiale
Dopo sette anni la Regione Piemonte torna ad assumere operai forestali per i cantieri e i vivai regionali. Il bando di selezione pubblica per l’assunzione a tempo determinato di 18 forestali è stato pubblicato oggi sul Bollettino ufficiale regionale.
“Nei limiti consentiti dal bilancio – ha detto l’assessore alle Foreste della Regione Piemonte, Alberto Valmaggia – abbiamo voluto soddisfare le esigenze di reintegro delle squadre forestali e del personale addetto ai vivai regionali per assicurare una maggiore produttività e manodopera per attuare i programmi di settore”.
L’attività degli operai forestali consiste, secondo le leggi regionali vigenti, nell’esecuzione in amministrazione diretta di interventi volti alla valorizzazione del territorio, alla manutenzione delle foreste e alla sistemazione idrogeologica ed idraulico-forestale. “Il lavoro dei forestali – ha spiegato l’assessore Valmaggia – è finalizzato anche alla prevenzione delle calamità naturali e del rischio idrogeologico e al ripristino dello stato dei luoghi nelle situazioni post-emergenziali. L’attività degli operai si svolge prevalentemente nelle aree montane collinari, con la conseguenza di contribuire anche a contrastare il fenomeno dell’abbandono, visto che le maestranze risiedono, o comunque sono domiciliate, nei territori in cui prestano servizio”. Il rapporto di lavoro degli operai forestali è regolato dal Ccnl relativo alla categoria degli “addetti ai lavori di sistemazione idraulico-forestale e idraulico-agraria”.
L’organico degli operai forestali regionali risultava determinato in 571 unità da una precedente delibera di Giunta del 2007. A partire dal 2010 non si è più provveduto alla sostituzione del personale a vario titolo cessato dal servizio, determinando così la riduzione del numero degli addetti alle attività , che, al 31 luglio 2016, risultavano complessivamente 471. Successivamente a tale data il numero dei forestali si è ulteriormente ridotto. “Si è fissato a 471 il numero di operatori sotto il quale non si intende scendere – afferma l’assessore Alberto Valmaggia - Si tratta di una scelta condivisa con le organizzazioni sindacali, a cui oggi segue il relativo bando per l’assunzione a tempo determinato con contratto triennale. Si intende così invertire la tendenza degli ultimi anni e riprendere ad assumere con lo scopo di dare alle squadre forestali la piena funzionalità in relazione alle attività programmate e a quelle imprevedibili derivanti da eventi calamitosi ”.
L’avviso di selezione prevede una prova scritta e una prova pratica, volte ad accertare le competenze forestali e vivaistiche, precedute da una preselezione per titoli nel caso in cui le domande di partecipazione siano in numero superiore a cinque volte i posti da assegnare.
Avviso e modulo per la domanda sono pubblicati sul Bur, sul sito della Regione Piemonte nella sezione “Foreste" ed è possibile richiederne copia agli sportelli forestali e ai Settori tecnici regionali decentrati.
CUNEO
“Nei limiti consentiti dal bilancio – ha detto l’assessore alle Foreste della Regione Piemonte, Alberto Valmaggia – abbiamo voluto soddisfare le esigenze di reintegro delle squadre forestali e del personale addetto ai vivai regionali per assicurare una maggiore produttività e manodopera per attuare i programmi di settore”.
L’attività degli operai forestali consiste, secondo le leggi regionali vigenti, nell’esecuzione in amministrazione diretta di interventi volti alla valorizzazione del territorio, alla manutenzione delle foreste e alla sistemazione idrogeologica ed idraulico-forestale. “Il lavoro dei forestali – ha spiegato l’assessore Valmaggia – è finalizzato anche alla prevenzione delle calamità naturali e del rischio idrogeologico e al ripristino dello stato dei luoghi nelle situazioni post-emergenziali. L’attività degli operai si svolge prevalentemente nelle aree montane collinari, con la conseguenza di contribuire anche a contrastare il fenomeno dell’abbandono, visto che le maestranze risiedono, o comunque sono domiciliate, nei territori in cui prestano servizio”. Il rapporto di lavoro degli operai forestali è regolato dal Ccnl relativo alla categoria degli “addetti ai lavori di sistemazione idraulico-forestale e idraulico-agraria”.
L’organico degli operai forestali regionali risultava determinato in 571 unità da una precedente delibera di Giunta del 2007. A partire dal 2010 non si è più provveduto alla sostituzione del personale a vario titolo cessato dal servizio, determinando così la riduzione del numero degli addetti alle attività , che, al 31 luglio 2016, risultavano complessivamente 471. Successivamente a tale data il numero dei forestali si è ulteriormente ridotto. “Si è fissato a 471 il numero di operatori sotto il quale non si intende scendere – afferma l’assessore Alberto Valmaggia - Si tratta di una scelta condivisa con le organizzazioni sindacali, a cui oggi segue il relativo bando per l’assunzione a tempo determinato con contratto triennale. Si intende così invertire la tendenza degli ultimi anni e riprendere ad assumere con lo scopo di dare alle squadre forestali la piena funzionalità in relazione alle attività programmate e a quelle imprevedibili derivanti da eventi calamitosi ”.
L’avviso di selezione prevede una prova scritta e una prova pratica, volte ad accertare le competenze forestali e vivaistiche, precedute da una preselezione per titoli nel caso in cui le domande di partecipazione siano in numero superiore a cinque volte i posti da assegnare.
Avviso e modulo per la domanda sono pubblicati sul Bur, sul sito della Regione Piemonte nella sezione “Foreste" ed è possibile richiederne copia agli sportelli forestali e ai Settori tecnici regionali decentrati.
c.s.
CUNEO 
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